农七师一二五团农技推广中心强化2011年党

作者: betway必威官网  发布:2019-08-21

2011年农七师一二五团农技推广服务中心思想政治工作在团党委的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,本着解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新的精神,坚持重实效、求进步、谋发展,坚持以提高思想素质、完善工作机制、转变工作作风,强化能力建设为目标:

农七师一二五团农技推广服务中心种植面积1949.33亩,全站64人,领导业务5人,技术员20人,职工39人。党员25人。农技推广服务中心在团党委的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,本着解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新的精神,坚持重实效、求进步、谋发展,坚持以提高思想素质、完善工作机制、转变工作作风,强化能力建设为目标。

2011年上半年以来,农技推广服务中心思想政治工作在团党委的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,本着解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新的精神,坚持重实效、求进步、谋发展,坚持以提高思想素质、完善工作机制、转变工作作风,强化能力建设为目标。

农技推广服务中心党支部以“三个代表”重要思想为指导,坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的工作思路,进一步加强党支部思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设,进一步发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,以人为本,构建和谐、平安单位,为该站经济稳健发展提供坚强的组织和政治保证。

一、进一步提高思想认识,为该站发展提供强大的精神动力,该站将思想政治工作渗透到了经济工作的各个方面、各个环节,结合具体工作去开展,真正达到了教育人、引导人、服务人的目的。

首先,开展了一系列的主题教育活动,解放了干群思想。在全站党员干部中开展了“党员先锋岗”活动,每个技术员都在自己的岗位上创先进,争优秀。活动的开展,有效地推动了全站干部群众思想观念的转变,广大党员干部更加重视了具体工作的开展。空泛议论的少了,解决问题深入扎实的多了。

在管理上我们根据站每个口子的工作性质制定了岗位职责和考核办法,严格技术员管理办法,在农业管理的每一个阶段为全团一线职工提供技术指导,同时协助团农业部门对每个阶段的管理工作进行督导。

按照“两级党建联创”的工作目标,按照团党委的安排、部署确定了2011年的党支部工作计划,目标是争创师级“五个好”党支部,贯彻落实科学发展观,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,努力使该站各项工作有大的发展,特制定以下工作目标:

首先,开展了一系列的主题教育活动,解放了干群思想。利用去冬今春职工素质培训活动,使职工学习科学的种植技术和管理经验,为今年农业生产打下坚实的理论基础。同时,在全站党员干部中开展了“党员先锋岗”活动,每个技术员都在自己的岗位上创先进,争优秀。活动的开展,有效地推动了全站干部群众思想观念的转变,广大党员干部更加重视了具体工作的开展。空泛议论的少了,解决问题深入扎实的多了。

其次,积极改进工作方法。落实党员干部“一岗双责”,做到领导业务和片区领导人人头上有担子,有责任。片区领导不仅要做好生产指导工作,还要了解职工的思想动态,帮他们解决工作生活中的实际困难。当职工张志新在打顶工作中缺少资金时,站主要领导自己出资1500元,帮助他解决了资金上的困难,使他按时完成了打顶工作,不至于对最后的产量造成影响。

在创先争优活动中涌现出一批先进的共产党员,植保站、病虫测报站技术员雷新发、杨金海和王士领;土肥站、土壤中心化验室技术员刘文全、刘春莲和雷芝等几位同志在自己的工作岗位上,他们以创先争优的精神,树立了一流形象,争创了一流业绩,为团场的发展做出了积极的贡献。

一、以“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领全站工作的全局,始终把促进单位经济发展,改善职工的生活条件,为全团农业生产提供最优质的技术服务作为党支部的中心工作。

其次,积极探索思想政治工作的有效途径,改进工作方法。积极落实党员干部“一岗双责”,做到领导业务和片区领导人人头上有担子,有责任。片区领导不仅要做好生产指导工作,还要了解职工的思想动态,帮他们解决工作生活中的实际困难。当职工张志新在打顶工作中缺少资金时,站主要领导自己出资1500元,帮助他解决了资金上的困难,使他按时完成了打顶工作,不至于对最后的产量造成影响。

站党支部认真落实干部帮扶工作,制定了帮扶目标和具体措施,2011年重点帮扶对象是李爱东和逯惠珍两人,这两人在生产管理上由于经验不足造成连年欠收,致使生活较为困难,因此站党支部将他们确立为重点帮扶对象。首先,在政策上向她们倾斜,李爱东由于懂大棚种植技术,站考虑将土大棚承包给她,第一年不收或少收使用费等方式帮助她增加收入,使其致富。其次在农业生产的各个阶段为她们提供技术指导,我们派了专业技术员全程指导,每个农事阶段都在田间现场指导,从作物的系列化调到水肥的合理运筹等田管措施都一一落到了实处,使她们感受到党支部对她们的关心,树立致富的信心。

在干部作风建设年活动中,种子站、种子检验室技术员陆明和陈李莳;气象站技术员曾桂婷和邓向阳,他们用自己的行动表现出了一名干部干事业、谋发展、思进取、争一流的信心,有力地推动了单位各项工作的顺利开展。

二、党支部的中心工作是以单位经济建设为中心,把经济工作的热点和难点作为思想政治工作的着眼点和切入点,齐心协力,同舟共济,抓好农业各阶段工作,围绕着致富职工群众,发展单位经济,开展各项工作,争取获团先进单位称号。

二、深入开展职工素质培训工作,全面提高干部职工队伍素质。

为切实提高管理水平,加强作风建设,试验站党支部开展了以“增强服务意识,提高工作效率,维护工作大局,规范管理行为,严格工作纪律”为主要内容的整顿作风活动,切实解决了领导业务在作风方面存在的突出问题,营造了干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围,有力地推动了各项工作的顺利开展。

在抓班子带队伍上,站党支部注重发挥班子的核心作用,认真落实干部“一岗双责”,做到领导干部责任明确。在抗灾自救工作中全站干群心往一处想,劲往一处使,显示出了一个团结向上的集体。

三、加强领导班子建设,坚持党支部集体领导下的个人分工负责制,坚持民主集中制原则,坚持“三重一大”工作制度,树立求真务实的工作作风,勤政廉洁,党支部与每个党员干部签定党风廉正建设责任书,全心全意为职工群众办好事,出色完成各项任务,做到党委放心,群众拥护,自己满意,认真贯彻落实“一岗双责、双向纳入”,使每个领导干部在一个岗位上,履行双重职责,不断在实际工作中提高服务大局、服务群众的能力和水平,树立良好的党员干部形象。

今年,党支部更加注重干部职工的理论学习,遵照团党委的安排,举办了两期职工素质培训班,重点学习了政策理论、作物栽培技术等内容,全站参学率达98%以上。

为提高党员素质,加强理想信念教育。按照团党委统一安排,试验站党支部高度重视,进行了认真研究,周密部署,在全体党员范围内认真开展了“创先争优”活动。创先争优活动中将活动的开展具体到试验站的每一个工作岗位。种子站、种子检验室技术员陆明和陈李莳,不仅承担着全团种子检验的重要任务而且还承担了自治区、兵团和师推广站的大型品种展示和区试试验。负责作物新品种的引进和品种区域比较试验;作物全面原种生长和良种繁殖;收集、整理作物品种资源和资料;良种繁育生产技术的指导,督促田间的去杂、去劣;良种良法配套栽培技术的试验、示范、宣传等工作。他们的工作对全团新品种的引进起着重要的作用。为尽快确定我团棉花主栽品种,避免盲目大量引种,在试验站对24个品种采取试验种植,筛选适宜我团种植棉花新品种使我团棉花生产水平上一个新台阶。

四、加强党的制度建设

为做好职工的思想政治工作,班子成员经常深入生产一线,了解职工思想状况,及时理顺职工的思想情绪,对职工中出现的突出矛盾,及时召开思想政治研讨会议分析解决。

植保站、病虫测报站技术员雷新发、杨金海和王士领,为使团领导和上级业务部门能够及时掌握虫情发展动态,为害虫防治制定切实可行的综合防治措施,将每天调查和收集到的各农业单位病虫发生、发展动态信息以书面形式向农业科及团领导汇报,从5月10日至8月底每天向生产科详细汇报病虫发生动态,及时会商防治措施,坚持每星期发病虫周报一期、15天发病虫情报一期,每一旬做一次工作计划,每旬进行一次工作小结。全年向上级领导、业务部门和各农业单位印发《病虫情报》13期,其中病虫情报8期,可视化病虫情报5期,病虫周报18期。病虫信息通过互联网向兵师及兄弟团场交流,做到了情报传递信息化,提高了病虫信息的时效性。达到了情报互通资料共享相互交流的目的,为全师农业植保战线统防统治提供可信赖。他们在全团农业生产的各个阶段负责制定主要病虫害防治、化学除草、灭鼠等技术方案,在全团的推广实施;病虫害及天敌的预测预报工作,指导连队病虫害防治;植保技术员和科技师范户的技术培训;引进新农药、新机械、抗病品种,病虫防治技术和测报。制定试验方案,组织连队进行试验示范;同时还主持植保技术推广项目的实施,进行植保技术承包服务,对全团的农业生产起着重要作用。

加强党员、干部的学习培训,坚持“三会一课”制度,严格落实党员干部廉政准则,充分发挥共产党员先锋模范作用,开展党员先锋岗活动,年终支部对每个党员进行综合考评。

三、落实任务指标,促农业生产稳步推进

气象站技术员曾桂婷和邓向阳,负责气象数据的收集和整理,每月月末将全月风向风速自记数据输入人工气象业务软件,并将本月观测资料再一次认真复算校正,对人工站和自动站观测数据进行文件转换、月维护和格检审核,最后分别完成人工站和自动站月报表的制作,确保准确无误后,下月10日前通过网络报送自治区气象局审核科参加气表一机审工作,同时按要求分别报送兵团气象局网络中心、师气象局网络中心。每月将月内气象要素录入气象逐日数据库,并分类、分时间录入累年簿资料库,为总结我区旬、月、年气候概况和制作中长期天气预报做好基础。她们对事业高度负责,实事求是,一丝不苟,无论何种恶劣天气都坚守在自己的工作岗位。密切注视天气演变,及时进行观测,将气象数据进行认真校对和预审,并报送团农业生产部门,为农业生产决策起着积极的引导作用。

加强党员队伍建设,加强党员的教育管理监督工作,激发和调动他们的积极性和创造性,抓好发展党员工作,组织入党积极分子参加上级举办的培训班,对条件成熟的积极分子吸收入党,不断发展壮大党员队伍,同时加大对困难党员的帮扶力度,建立健全党内激励、关怀、帮扶机制。

我站党支部坚持把维护职工群众利益,保护职工群众的积极性,作为搞好各项工作的出发点和落脚点。

土肥站、土壤中心化验室技术员刘文全、刘春莲和雷芝,负责全团土壤肥料技术项目的引进试验示范工作;土壤肥力、盐分、地下水位的监测工作。每年为了掌握清楚我团土壤养分的动态变化情况,将全团20个农业单位的每个连队定三块棉田,每年的4月15日、和9月15日,按照方案及时并准确的将化验结果汇总并上报。分析样品中的有机质、全氮、速氮、速磷、速钾、总盐。全年共化验定点土样663个,土化室共完成秋季平衡施肥土样600多个样品,化验面积六万余亩,化验项目为:有机质、全氮、速效氮、速效磷、速效钾、总盐,共六项秋季土样3200多项次。定点土样合计3315项次。在化验过程中无人力、今年面临缺水的重大困难,克服人少、项目多的困难,全组人员齐心合力,将化验推荐施肥结果报送有关部门及连技术员手中,为我团平衡施肥工作提供了第一手资料。对全团主要农作物施肥状况进行了调查,完善了农田地理信息系统并制定土壤农作物配方平衡施肥技术方案,并组织推广实施;同时负责进行化肥农药的质量监测,对单位和职工提供土样、水样进行化验分析。他们通过自己的工作为全团职工在配方土壤改良方面提供了重要的理论依据。在平凡的工作岗位上,他们以创先争优的精神,树立了一流形象,争创了一流业绩,为团场的发展做出了积极的贡献。站党支部注重发挥班子的核心作用,认真落实干部“一岗双责”,做到领导干部责任明确。工作中全站干群心往一处想,劲往一处使,显示出了一个团结向上的集体。

五、继续深入开展“创先争优”活动,促进生态文明单位建设

面对今年春播工作时间紧、任务重,工作环节繁琐复杂的情况,站支部及早筹划,想办法,提前做准备,积极着手打一场硬仗、苦仗,充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,从实现好承包户根本利益的高度,增强提升春播工作的责任感和紧迫感,春播中以严抓各项机车作业质量为中心,以科学正确的决策为关键,以实现一播全苗为目的,狠抓春播领导业务跟车和各项工作措施的落实。

1、创先争优工作是支部一项长期的重要工作,是支部工作重要的议事日程,以争创“五个好党组织”为载体,按照“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好和群众满意好”的“五好”标准,开展创建“五好”先进党组织、党建工作示范点活动,注重在党建资料的积累整理、阵地的规范建设和主题教育活动的实践上下功夫。支部在创建过程中认真总结过去的经验,查找问题,并采取强有力的措施,进一步推进创先争优活动的继续开展。

在田间管理上,站一改往年安排布置工作的做法,田管每一项工作转段,都召开地头现场会,进行现场示范讲解安排,同时采取分区召开现场会的形式促进工作进度,半年来,共召开不同形式现场会达9次。

2、继续完善和改造单位环境面貌,美化绿化单位,进一步完善生态文明单位建设。

四、关心群众疾苦,做好扶贫帮困工作

3、开展纪念建党90周年主题活动,组织参加庆“七·一”活动,丰富党员的文化活动,加强党建的互动性,增强党支部的活力。

站党支部围绕全站重点工作开展了扶贫帮困活动,在春节期间走访慰问了困难职工,为他们发放扶贫款、面粉,清油等物资;“阳光助学”活动中,为资助学生捐款200元;在向2连赵洁同学捐款活动中,经积极动员和广泛宣传,全站人员踊跃捐款,累积捐款1140元。

4、开展职工科技文化素质培训,提高职工的科技种植本领,树立讲科学、讲诚信、促和谐谋发展的良好氛围。

站党支部认真落实干部帮扶工作,制定了帮扶目标和具体措施,今年重点帮扶对象是李爱东和逯惠珍两人,这两人在生产管理上由于经验不足造成连年欠收,致使生活较为困难,因此站党支部将他们确立为重点帮扶对象。首先,在政策上向她们倾斜,李爱东由于懂大棚种植技术,站考虑将土大棚承包给她,第一年不受或少受使用费等方式帮助她增加收入,使其致富。其次在农业生产的各个阶段为她们提供技术指导,我们派了专业技术员全程指导,每个农事阶段都在田间现场指导,从作物的系列化调到水肥的合理运筹等田管措施都一一落到了实处,使她们感受到党支部对她们的关心,树立致富的信心。

六、充分发挥工会、职代会、治保会、调委会、计生协会、女工委各群众组织作用。

五、落实精细化管理措施,狠抓领导干部作风建设

1、充分发挥工会的民主参与、民主管理、民主监督作用。积极开展多种形式的文化娱乐健身活动,丰富职工业余生活,寓教育于活动之中。关心职工疾苦,发扬互助风气。

为切实提高管理水平,加强作风建设,我站党支部一是开展了以“增强服务意识,提高工作效率,维护工作大局,规范管理行为,严格工作纪律”为主要内容的整顿作风活动,切实解决了领导业务在作风方面存在的突出问题,营造了干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围,有力地推动了各项工作的顺利开展。二是加大了考核力度,提高了干部工作的责任心。三是加强片区管理,完善工作日志和资料台帐,增加透明度。四是进一步规范了财务管理和站务公开管理。五是落实了“一岗双责”,规定班子成员与片区管理和分管日常工作挂钩,做到领导责任明确分工,并深入到职工承包户中,听取职工对领导作风建设的意见以及政治学习,安全生产,优质服务,各项制度等方面的意见和建设。对于好的合理化建设,及时采纳和跟进,切实把党员干部作风建设落实到实处,促使单位整体工作的协调发展。

2、完善站务公开的各项制度,做好站务公开日常工作,以座谈等形式听取职工对站务公开的意见,使站务公开工作规范化、制度化。

六、全面落实党员教育,积极开展创先争优活动

七、开展普法宣传教育,加强单位综合治理

为提高党员素质,加强理想信念教育。按照团党委统一安排,我站党支部高度重视,进行了认真研究,周密部署,在全体党员范围内认真开展了“创先争优”活动。创先争优活动中我们将活动的开展具体到我站“六站、两室、两中心”(种子站、植保站、病虫测报站、气象站、农技推广站、土肥站;土壤中心化验室、种子检验室;农业信息网络中心和农业技术培训中心)的每一个工作岗位。

1、开展“五五”普法宣传教育,加强崇尚科学、反对迷信、抵制邪教的宣传教育,进而增强党员、职工的法制观念,净化单位的空气。

种子站、种子检验室技术员陆明和陈李莳,不仅承担着全团种子检验的重要任务而且还承担了自治区、兵团和师推广站的大型品种展示和区试试验。负责作物新品种的引进和品种区域比较试验;作物全面原种生长和良种繁殖;收集、整理作物品种资源和资料;良种繁育生产技术的指导,督促田间的去杂、去劣;良种良法配套栽培技术的试验、示范、宣传等工作。他们的工作对全团新品种的引进起着重要的作用。

2、做好单位综合治理工作。建立健全各种规章制度和防范措施,加强矛盾排查,及时反馈信息,抓好群防群治、综合治理工作,抓好安全文明单位创建工作,无刑事、治安案件,无计划外生育,无集体上访,使单位和谐稳定。

植保站、病虫测报站技术员雷新发、杨金海和王士领,他们在全团农业生产的各个阶段负责制定主要病虫害防治、化学除草、灭鼠等技术方案,在全团的推广实施;病虫害及天敌的预测预报工作,及时准确发布《病虫情报》,指导连队病虫害防治;植保技术员和科技师范户的技术培训;引进新农药、新机械、抗病品种,病虫防治技术和测报。制定试验方案,组织连队进行试验示范;同时还主持植保技术推广项目的实施,进行植保技术承包服务,对全团的农业生产起着重要作用。

八、以人为本,关心弱势群体

气象站技术员曾桂婷和邓向阳,负责气象数据的收集和整理,她们对事业高度负责,实事求是,一丝不苟,无论何种恶劣天气都坚守在自己的工作岗位。密切注视天气演变,及时进行观测,将气象数据进行认真校对和预审,并报送团农业生产部门,为农业生产决策起着积极的引导作用。

支部将继续关心弱势群体,工作重点向困难户、亏损户倾斜,管理期间,多帮助、多指导、多服务,使他们尽快跟上其他职工致富的步伐。同时也要让所有职工看到党支部的人文关怀和以人为本的作风,使他们信任支部、坚定不移的跟支部走,共同走上致富的道路。

土肥站、土壤中心化验室技术员刘文全、刘春莲和雷芝,负责全团土壤肥料技术项目的引进试验示范工作;土壤肥力、盐分、地下水位的监测工作,对全团主要农作物施肥状况进行了调查,完善了农田地理信息系统并制定土壤农作物配方平衡施肥技术方案,并组织推广实施;同时负责进行化肥农药的质量监测,对单位和职工提供土样、水样进行化验分析。他们通过自己的工作为全团职工在配方土壤改良方面提供了重要的理论依据。

九、抓好党风廉政建设和反腐败工作

在平凡的工作岗位上,他们以创先争优的精神,树立了一流形象,争创了一流业绩,为团场的发展做出了积极的贡献。

落实党风廉政建设责任制,抓好反腐倡廉宣传教育,认真落实“两还”政策,以“为民、务实、清廉”为主题的廉政教育工作常抓不懈,扎实开展党纪条规和法律法规教育,提高单位党员干部廉洁自律和拒腐防变能力。抓好廉政文化建设,倡导讲党性、重品行、做表率。

为了使班子建成一个高效、团结的班子,我们重点抓了五个方面工作:一抓教育,我们定期对党员干部进行培训,端正了思想认识,确立爱站就是爱家的思想;同时确立了工作的目标,使领导干部振作精神,把全部精力投入到生产工作中,为站的发展贡献了自己的一份力量;二抓实事,职工需要解决的,就是我们要干的。今年5月22日,我站1950多亩棉田遭受了不同程度冰雹自然灾害的袭击,面对突如其来的灾害,站党支部从容应对,灾后立即奔赴抗灾第一线,了解受灾情况,组织和指导抗灾自救工作,领导干部每天到受灾棉田指导灾后的田管工作,并制定管理措施,从田间杀菌剂的使用到田间水肥的合理运筹等。帮助职工群众恢复生产信心,牢固确立“坚定信心,抗灾自救”的信念,同时也增强了领导干部工作的责任感和敬业精神;三抓领导,在工作中领导干部处处起带头作用,为使今年棉田滴好出苗水,站领导干部亲自带头完成了泵房首部设备的检修工作,顺利完成了滴水工作,确保了我站四月苗面积;四抓落实,做到了政令畅通,雷厉风行。对于领导干部在创先争优中公开承诺的内容,每个人都在认真履行承诺,同时接受了群众的监督。五是及时召开了民主生活会,党员干部畅所欲言,开展批评和自我批评。

我们结合学习实践科学发展观和“创先争优”活动,引导班子成员树立正确的政绩观、人生观、世界观和价值观,并认真执行上级的决议决定,贯彻民主集中制,重大问题都能做到广泛征求意见,并采取公示、领导业务碰头会、情况通报会等形式沟通,使班子成员能主动沟通,交换意见,统一思想,团结协作,形成了一个团结向上的领导集体。

七、加强民主法制建设,促和谐稳定

站党支部一班人,注重发挥班子的核心作用,贯穿余于全站的生产、生活,充分利用一切有利时机,加大普法依法治理工作力度,组织全站人员进行法制教育,同时注重发挥职代会、综治小组、调委会、治委会等群众组织的作用,做到职责明确,制度健全,内部关系协调,使其都认真履行职责,发挥职能作用,具体表现为,在我站管理上,我支部按照站务公开的内容和要求充分发扬民主管理的作用,推行民主议事会制度,对于站内重大事务及时在事前、事中、事后进行公布,强化监督检查,确保取得实效。站党支部围绕焦点问题实施监督。重点从抓好站务公开和党务公开入手,通过对重大经营决策公开、用人用工公开、生产经营和财务状况公开、发展党员公示以及享受低保公开等,最大限度地增加了公开的透明度。如:承包指标分解,落实前引导职工了解政策,吃透政策,随后多次召开职代会联席会议研究讨论,确定后又进行张榜公布,使职工群众对指标分解清楚明白;在思想政治工作上,发挥群众组织的作用,出台了我站管理的《站规民约》、《诚信公约》等制度,用以约束职工的行为,开展了创建“平安单位”创建“和谐小康家庭”,争当“十星级”文明户的活动。

八、坚持规范办理,积极解决信访问题

在抓信访工作过程中,我们注意探索信访工作的规律,努力做到“超前预防”。针对生产生活中易诱发信访的问题,我们努力做好超前预防工作,有效地避免了矛盾、纠纷的产生,从而保证了我站的和谐稳定。

上半年,该站的宣传思想工作虽然取得了一定的成绩,但还存在一些不足,在以后的工作中,我站将坚持与时俱进,着眼于新形势新任务,以实现职工增收,单位增效以目标,大力发展生产,拓宽职工收入渠道,把队伍的思想作风建设摆在第一位,积极探索宣传思想工作的新思路、新途径,以高度的责任感和使命感,把政治思想工作不断推向深入。

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